Ingresando y avanzando : dinámica de las mujeres centroamericanas en el mercado laboral

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dc.contributor.authorAlaniz, Enrique
dc.contributor.authorEspino, Alma
dc.contributor.authorGindling, T.H.
dc.date.accessioned2016-02-01T14:44:30Z
dc.date.available2016-02-01T14:44:30Z
dc.date.copyright2015
dc.date.issued2015
dc.description.abstractEl estudio que se presenta procura aportar nuevos elementos de conocimiento acerca de la dinámica del mercado laboral y su relación con las desigualdades de género en El Salvador y Nicaragua. Los objetivos principales de este trabajo consisten en primer lugar, en identificar los determinantes de la movilidad de hombres y mujeres entre la inactividad, la actividad y el empleo según diferentes categorías de ocupación. En segundo lugar y como finalidad última esta investigación busca proporcionar evidencia empírica que sirva de insumo para mejorar la eficiencia y la eficacia de las políticas públicas, así como una base sólida para el diseño de nuevas políticas orientadas a la creación de más empleos de calidad para las mujeres. Concretamente este estudio aspira brindar respuesta a las siguientes preguntas: (1) ¿Cómo contribuyen el empleo formal asalariado y el emprendedurismo a pequeña escala en que las mujeres se beneficien del crecimiento económico? y (2) ¿Qué políticas públicas podrían apoyar la capacidad de las mujeres de beneficiarse del crecimiento económico?, específicamente ¿Qué políticas públicas apoyarían mejor la capacidad de las mujeres para insertarse favorablemente en el mercado laboral como trabajadoras del sector formal o pequeñas empresarias? Nuestra investigación cuenta con una estrategia de trabajo cuantitativo y otra estrategia de trabajo cualitativo. La primera se basa en el uso de datos de panel correspondientes al período 2008-2012 para constuir matrices de probabilidades de transición desde y hacia distintos estados laborales y no laborales y estimar modelos probit para identificar las características que determinan que los individuos transiten desde y hacia los estados favorables en el mercado laboral. La segunda recoge información que procura dar cuenta de los procesos personales y familiares que dan lugar a los resultados obtenidos en términos de inserción laboral de las mujeres. Para ello se realizan entrevistas semi-estructuradas que permiten indagar acerca de las historias de vida y profesionales de mujeres que se han insertado de anera efectiva en el mercado laboral de estos países con el fin de determinar posibles factores que han facilitado o limitado dicha inserción.es
dc.formatTextoes
dc.format.extent1 fichero numérico (56 p. : il.)es
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10625/55460
dc.identifier.urihttp://www.fideg.org/images/Ingresando_y_Avanzando_--_Dinmica_de_las_Mujeres_Centroamericanas_en_el_Mercado_Laboral.pdf
dc.language.isoes
dc.publisherFundación Internacional para el Desafío Económico Global, Managua, NIen
dc.subjectNICARAGUAes
dc.subjectEL SALVADORes
dc.subjectTRABAJADORASes
dc.subjectMERCADO DE TRABAJOes
dc.subjectMOVILIDAD DE LA MANO DE OBRAes
dc.subjectEMPLEO PRECARIOes
dc.subjectTRABAJO NO REMUNERADOes
dc.subjectESTADO CIVILes
dc.subjectPOLITICA SOCIALes
dc.subjectPARTICIPACION DE LA MUJERes
dc.subjectDATOS ESTADISTICOSes
dc.subjectINFRAESTRUCTURA FISICAes
dc.subjectVIOLENCIA EN EL HOGARes
dc.subjectEMPLEO JUVENILes
dc.subjectSALARIO MINIMOes
dc.titleIngresando y avanzando : dinámica de las mujeres centroamericanas en el mercado laborales
dc.typePolicy Briefen
idrc.copyright.holderFIDEG
idrc.dspace.accessIDRC Onlyen
idrc.project.componentnumber107260001
idrc.project.number107260
idrc.project.titleBetter Jobs for Central American Women: Labour Market Dynamics in Nicaragua and El Salvadoren
idrc.recordsserver.bcsnumberIC01-11345-8
idrc.rims.adhocgroupIDRC SUPPORTEDen

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